Le Parc recrute.

Grande après midi de recrutement, le samedi 16 fevrier à 14h au PARC WALYGATOR,
240 postes de saisonniers à pourvoir pour la saison 2008 :

56 : service Restauration
12 : service Boutique et Vente
12 : service Accueil et Caisse
120 : service Opérateurs Manèges
10 : service Entretien
10 : service Sécurité
20 : autre service
Venez nombreux ET N'OUBLIEZ pas votre CV et votre lettre de motivation
LE samedi 16 FEVRIER AU PARC WALYGATOR
A vos stylos !

Contact :
Frédérique Drouin

Responsable Commerciale
Walygator Parc
Voie romaine
57280 Maizières les Metz
tél 03 87 307 007
fax 03 87 51 71 15

Source : site du parc

Merci pour l'info Zaugra Je l'avais vu également sur le Site du Parc et j'allais en faire un sujet.

Donc voilà, vous pouvez demander de travailler au Parc si vous avez 18 ans



Personnelement, je pense faire ma demande dans quelques années

tin merde c'est pas encore pour moi dans 4 ans lol

oui bah moi je dois attendre encore 2ans je suis sous contrat militaire! mais apré je pourrais travailler dans la securité!

Voici des photos de la grande après-midi du recrutement qui s'est déroulée au Parc aujourd'hui. Ce Photos m'ont été envoyées.

Cliquez pour agrandir :





Il y avait donc comme l'an dernier beaucoup de monde qui sont venus pour se faire recruter. L'entretien s'est passé au Ciné Magic.

Je remercie cet Opérateur de m'avoir envoyé ces Photos

Joris

oui en effet, il y a beaucoup de monde j'aimerais y travailler, vivement 2ans!

barth54 a écrit:

oui en effet, il y a beaucoup de monde j'aimerais y travailler, vivement 2ans!

Comme ça tu pourra deposer ton radar.

mdr vivement mes 18 pour pouvoir postuler

Ben personellement je ne veux pas passer de l'autre côté de la barrière, je suis bien comme parkfan et je préfère rester visiteur dans n'importe quel parc plutôt qu'en devenir acteur. J'ai postulé et eu un entretien il y a peu à Fraispertuis-City, je suis bien content que M.Fleurent ne m'ait pas pris tout de suite. J'adore Fraispertuis-City et je préfère garder l'image de rêve plutôt que de me lasser d'y venir tous les jours comme dans n'importe quel lieu de travail.

Choupi5-7 a écrit:

barth54 a écrit:

oui en effet, il y a beaucoup de monde j'aimerais y travailler, vivement 2ans!

Comme ça tu pourra deposer ton radar.

oui parfaitement!lol
tu as raison syl! c'est pour ça que je veux y travailler car personnellement je suis déja lassé de walygator, c'est juste pour pouvoir avoir des connaissances ainsi que des bases sur le milieu des parcs!

L'alligator recrute
Pas loin de 600 candidats réunis hier à Walygator parc pour décrocher un des 240 postes de saisonniers à pourvoir à partir du 12 avril prochain.

METZ. - Yannick espère bien réaliser son rêve de gosse : travailler dans son parc d'attractions préféré et en vivre l'envers du décor. Intimidé par le premier entretien d'embauche de sa jeune vie, le lycéen de 18 ans en terminale S a des atouts. « Je connais bien le parc. J'y viens depuis que je suis tout petit. Depuis trois ans, je suis abonné », raconte le jeune homme qui vit à Uckange et se destine à une carrière dans l'informatique. Il est d'ailleurs à l'origine d'un des sites Internet que des fans ont dédié à Walygator parc. « Et puis je rends déjà des services de temps en temps. J'ai notamment endossé la tenue de Toc-Toc, une des mascottes ! » Comme la majorité des 600 personnes réunies hier après-midi dans la salle de cinéma du parc d'attractions mosellan, Yannick brigue un poste d'opérateur de manèges.
Bien avant l'ouverture des grilles, ils étaient déjà nombreux massés sur le parking.
Mais moins que l'an passé cependant, où ils devaient être pas loin de 900. « Cette année, il y a, pour mon secteur, plus de demandeurs d'emplois que d'étudiants », constate la responsable des boutiques et des ventes. Étudiants représentant généralement les deux tiers des contrats de saisonniers signés chaque année pour redddddddnforcer l'équipe de 37 permanents.

Le respect du client

Dans son mot d'accueil, Didier Le Douarin, le directeur, délivre la culture « maison ». « Tenue parfaite obligatoire, pas de barbe, pas de piercing. Et une exigence : le respect du client qui nous fait vivre. »
Le chef de la sécurité en rajoute un peu. « Ici, on n'a pas besoin de Rambo ! »
Simple, carré, direct. Personne ne bronche dans les gradins. Formulaires remplis, c'est la ruée vers les tables où les chefs de services, entourés de collaborateurs, procèdent à de courts entretiens individuels pour vérifier les CV, cerner la motivation de chacun.
Audrey, 23 ans, a fait le déplacement depuis Hermevile, un petit village meusien près d'Étain, à 70 km de là ! « Mais j'ai des amis qui habitent Woippy tout à côté ! » raconte la jeune femme, par ailleurs auxiliaire de vie scolaire. « Je parle anglais, italien, un peu allemand, j'ai beaucoup travaillé avec des enfants », poursuit Audrey, très intéressée par un poste dans la vente. À moins que... mascotte ?

Nouvel entretien dans les quinze jours

Espoir vite démenti. « Nous travaillons déjà avec une société de production. Il n'y a pas de postes à pourvoir pour incarner Walygator et ses amis ! »
Le défilé continue. Le sort de certains est scellé en quelques secondes, comme celui de ce jeune homme à l'allure très négligée, ou cet autre qui refuse de travailler les... week-ends, là justement où le parc a le plus besoin de personnel ! Mais pas de réponse immédiate cet après-midi. Seuls ceux pré-sélectionnés seront reconvoqués dans les quinze jours pour un entretien plus approfondi. « On veut des gens fiables », glisse Didier Le Douarin. Donc pas de priorité systématique aux anciens. Mais Sabrina, 31 ans, ne se fait guère d'inquiétude. Elle devrait entamer sa cinquième saison dans la restauration. « Je reviens pour l'ambiance. » Et un contrat qui lui fournira huit mois de travail environ, payés 1.200 euros brut pour 35 heures. C'est déjà l'heure d'un premier bilan autour de Frank Deglin, le responsable de Toque et show qui gère la restauration sur le parc. S'il n'a pas encore trouvé tous ses cuisiniers, il a noté « la présence de gens arrivant avec un peu d'expérience. Et ça, c'est bien ! » Car le 12 avril, tous devront être opérationnels !
• bsusset@estrépublicain. fr
Bruno SUSSET


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Voici selon un Opérateur comment se déroule le Recrutement :

On commence par nous donner une feuille de disponibilités et de renseignements (nom, prénom, date de naissance, si on a le permis, un vehicule, ... si on a déjà travailler au parc, où, ...). Après, on nous demande nos jours de disponibilités (C'est un critère).
Ensuite, il y a le directeur qui parle et qui explique un peu la personne (type) saisonniere (Pas de piercing, rasé ... etc ...).
Après, il y a chaque corps de métier du parc qui parlent : Ils disent pour être à l'accueil, il faut parler courament l'Allemand, etc, ... par exemple.
Après les gens se dirigent vers les tables pour deposer la feuille remplie sur les disponibilités avec leur CV et leur lettre de motivation.
Ensuite, il y a un pré-entretien de 2 minutes. C'est toujours une séléction.
Voilà, et dans les 15 jours qui suivent on a une réponse si on est pris ou si on n'est pas pris. Mais on peut être contacté plus tard

Merci à cet Opérateur pour sa réponse et sa gentillesse